Polacy studiują, lecz często nie pracują w wyuczonym zawodzie
Dynamicznie zmieniający się świat wymaga elastyczności, również w kontekście edukacji i kształtowania ścieżki zawodowej. Choć ukończenie studiów ni... Read more.
Pracodawcy i pracownicy są zgodni: wynagrodzenia stanowią tabu na polskim rynku pracy
Jawność wynagrodzeń występuje w zaledwie 23 proc. organizacji działających w Polsce. Takie wnioski płyną z raportu Hays oraz kancelarii Baker McKenzie ... Read more.
Dyskryminacja i uprzedzenia to największe bariery utrudniające kobietom rozwój na rynku pracy
Równanie szans na rynku pracy to temat, który zyskuje na znaczeniu w przestrzeni publicznej oraz w strategiach firm. Badania pokazują jednak, że do osiągni... Read more.
Four HR trends to watch out for in 2024
By Agnieszka Kolenda, executive director at Hays Poland Forecasts for 2024 are ambiguous. Economic and geopolitical developments will play the ultimate role in ... Read more.
Pytanie o oczekiwania finansowe największą zmorą kandydatów
Rozmowa z potencjalnym pracodawcą to standardowa część każdej rekrutacji, która umożliwia wzajemne poznanie się kandydata z firmą. Bardzo często jedna... Read more.
AI wśród pracowników wzbudza więcej entuzjazmu niż obaw
AI stale się rozwija i nie ma wątpliwości, że w coraz większym stopniu będzie wyręczać pracowników. Rozwiązania bazujące na sztucznej inteligencji b... Read more.
81 proc. firm planuje zwiększyć wynagrodzenia w roku 2024
Niepewność sprawia, że firmy kierują się wzmożoną ostrożnością w kształtowaniu swojej polityki personalnej, wnikliwie obserwując trendy płacowe. Ni... Read more.
Rekrutacje w sektorze usług dla biznesu wyhamowały, natomiast jest szansa na ożywienie w roku 2024
Na powrót dynamicznego tempa rozwoju polskiego rynku nowoczesnych usług dla biznesu najprawdopodobniej trzeba będzie dłużej poczekać. Jak wynika z Raportu... Read more.
W roku 2024 zwiększyć wynagrodzenia o ponad 10% planuje zaledwie 22% firm z branży it. podwyżki będą mniejsze i nie każdy je otrzyma
W roku 2023 sytuacja gospodarcza oraz ograniczenie zleceń napływających do polskich firm IT od zagranicznych klientów, doprowadziły do spadku liczby projek... Read more.
Raport płacowy 2024 – Wyzwania dla rynku pracy
Sytuacja na rynku pracy jest niejednoznaczna, natomiast rok 2024 może przynieść ożywienie. Jak wynika z Raportu płacowego Hays 2024, 90 proc. pracodawców ... Read more.
