Event page

Stres a skuteczne przywództwo w dobie kryzysu COVID-19 – jak budować otwartość i zaangażowanie?

Niepewność wywołana przez pandemię COVID-19 dotyka każdego z nas. Kryzys wyeksponował wszelkie niedoskonałości w zakresie funkcjonowania organizacji jak i skuteczności przywództwa. Zarządzanie zespołami stało się jeszcze większym wyzwaniem dla wielu managerów, a klimat społeczny w organizacji ulega sukcesywnemu pogarszaniu.

Standardowe zachowania zarządzających często nie wspierają procesu zmiany i przechodzenia przez kryzys. Przedłużający się stres może wywołać falę negatywnych emocji oraz poczucie, że jesteśmy przytłoczeni codziennymi wyzwaniami.
 
Podczas webinarium odpowiemy na następujące pytania:

  • Czym jest stres i w jakich uczuciach/zachowaniach przejawia się u nas i naszych pracowników?

  • Jakie są reakcje na stres i jak to wpływa na budowanie klimatu społecznego organizacji? Czym jest wspomniany klimat społeczny?

  • Jak działać aby inni czuli się bezpieczniej i chcieli zaangażować się w odbudowę organizacji po kryzysie?

  • Na czym polega otwartość umysłu (Growth Mind) i jak ją rozwijać?

  • Co robić aby skutecznie zarządzać zespołem i organizacją w czasie kryzysu?: Aspekt psychologiczny zarządzania zmianą (krzywa zmiany); Co zadziała na poziomie: zadań, zarządzania zespołem, moim osobistym

  • Siła dobrej komunikacji.

 

Events
2020-06-23, 10:00 am (this event is in the past)

Venue on-line
Organiser BPCC, Arthur Hunt